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2019年各省公務員考試最低筆試合格分數線

2019-04-22 15:39:48 公務員考試網 http://www.habitainer.net/ 文章來源:華圖教育

  2019年省考公務員考試已經結束,參加考試的小伙伴考的怎么樣呢?2019年的省考筆試合格最低分數線是多少?省考筆試成績還未公布,小編為大家整理了2018年各省公務員考試最低合格分數的內容,請大家仔細查看:

  2019年各省公務員考試最低筆試合格分數線

地區

聯考各省的2018年筆試最低合格分數線

安徽

1.省本級機關:公共科目筆試成績不低于110分,且《行政職業能力測試》成績不低于50分。
2.市級機關:公共科目筆試成績不低于100分,且《行政職業能力測試》成績不低于50分。
3.省派出機構(主要是省屬監獄、省林業廳揚子鱷國家級自然保護區管理局、省水文局市局等職位):公共科目筆試成績不低于100分,且《行政職業能力測試》成績不低于45分。
4.縣級機關:公共科目筆試成績不低于95分,且《行政職業能力測試》成績不低于45分。
5.鄉鎮機關:公共科目筆試成績不低于90分,且《行政職業能力測試》成績不低于40分。
6.人民警察特殊專業技能職位:公共科目筆試成績不低于80分,且《行政職業能力測試》成績不低于40分。

吉林

筆試科目為公共科目職位的合格線為甲級100分,乙級、丙級90分;筆試科目為公共科目和公安專業科目職位的合格線為甲級150分,乙級135分,無單科分數限制。

山東

省直:2018年山東省省直機關及直屬單位公務員筆試合格分數線為:筆試總成績不低于50分。
濟南:2018年濟南市考試錄用公務員筆試合格分數線為:筆試總成績不低于50分。面向本土優秀人才招錄基層公務員筆試合格分數線為:筆試總成績不低于45分。
臨沂:2018年臨沂市各級機關及直屬單位招考公務員(不含面向本土優秀人才招考基層公務員職位)筆試合格分數線為:筆試總成績不低于50分。
濟寧:2018年濟寧市考試錄用公務員(公安機關人民警察)筆試合格分數線為:筆試總成績不低于50分;面向本土優秀人才招錄基層公務員筆試合格分數線為:筆試總成績不低于40分。
濰坊:2018年濰坊市各級機關及直屬單位公務員筆試合格分數線為:筆試總成績不低于50分。面向本土優秀人才招考職位筆試合格分數線為:筆試總成績不低于40分。

淄博:2018年淄博市各級機關及直屬單位面向社會公開招考擔任主任科員以下非領導職務公務員(含參照公務員法管理單位錄用工勤人員以外的工作人員)的筆試成績最低合格分數線為50分;面向本土優秀人才的筆試成績最低合格分數線為40分。
青島:青島市2018年考試錄用公務員筆試合格分數線為50分(總成績),青島市本土優秀人才定向考錄職位筆試合格分數線為40分(總成績)。
煙臺:2018年煙臺市面向本土優秀人才招錄基層公務員職位的筆試合格分數線為:筆試總成績不低于40分。煙臺市其他各級機關及其直屬單位和地稅、審計系統考試錄用公務員筆試成績合格分數線為:筆試總成績不低于50分。
聊城:2018年聊城市公務員筆試合格分數線為:筆試總成績不低于50分。面向本土優秀人才招錄基層公務員筆試合格分數線為:筆試總成績不低于40分。
菏澤:2018年菏澤市考試錄用公務員筆試合格分數線為:市直機關及直屬單位(含參照公務員法管理單位)筆試總成績不低于50分;縣區機關、參照公務員法管理單位,鄉鎮(街道辦事處)機關,法院、檢察院、公安機關,審計系統、地稅系統,筆試總成績不低于45分。面向本土優秀人才招錄基層公務員筆試總成績不低于40分。
泰安:今年我市公務員筆試合格分數線為:面向本土優秀人才招考職位筆試總成績不低于40分,其他職位筆試總成績不低于50分。
棗莊:2018年棗莊市各級機關公務員筆試合格分數線為:筆試總成績不低于50分。面向本土優秀人才報考的職位,筆試總成績不低于45分。
德州:今年德州市面向社會考錄公務員筆試總成績最低合格分數線為45分(含),面向本土優秀人才考錄公務員筆試最低合格分數線為40分(含)。
威海:今年威海市面向社會考錄公務員筆試合格分數線為:筆試總成績不低于50分;面向本土優秀人才考錄公務員筆試合格分數線為:筆試總成績不低于45分。
日照:2018年日照市考試錄用公務員(本土優秀人才職位除外)筆試合格分數線為:筆試總成績不得低于50分。面向本土優秀人才招錄基層公務員筆試合格分數線為:筆試總成績不得低于45分。
濱州:2018年我市各級機關及直屬單位面向社會考試錄用公務員筆試合格分數線為:筆試總成績不低于50分。面向本土優秀人才招錄基層公務員筆試合格分數線為:筆試總成績不低于40分。

福建

一、A類普通職位總分不低于105分,且《行測》不低于50分;A類鄉鎮職位總分不低于110分,且《行測》不低于50分;B類職位《行測》不低于50分。
二、我省23個省級扶貧開發工作重點縣的職位:A類普通職位總分不低于95分,且《行測》不低于45分;A類鄉鎮職位總分不低于100分,且《行測》不低于45分;B類職位《行測》不低于45分。

湖南

往年未設置筆試最低合格分數線。

江西

省直單位:行政職業能力測驗+申論 110分;
設區市直屬單位:行政職業能力測驗+申論 105分;
縣(市、區)直屬單位鄉鎮(街道)職位、人民警察職位(不含執法勤務職位)、基層水文站所職位:行政職業能力測驗+申論 95分;
定向鄉鎮事業單位人員報考的職位:行政職業能力測驗B類 45分;
公安機關執法勤務職位:行政職業能力測驗+申論+公安機關執法勤務職位專業科目140分;

省外事僑務辦英語職位:(行政職業能力測驗+申論)/2+英語專業 120分。

四川

直接公布排名及資格復審名單。

海南

筆試合格分數線按照六個類別分別劃定:確定為市(地)以上機關線(含省直機關、洋浦法院、海口市直機關、三亞市直機關、三沙市直機關、儋州市直機關)為60分(含60分),非少數民族縣(市)機關線為58分(含58分),少數民族縣(市)機關線為53分(含53分),非少數民族鄉鎮機關線為50分(含50分),少數民族鄉鎮機關線為48分(含48分),艱苦邊遠地區鄉鎮機關線為45分(含45分)。

陜西

分級分類劃定了進入面試資格復審人員的筆試總成績最低控制分數線,具體情況如下:省級職位130分;市級職位120分;縣鄉職位95分;貧困縣職位及法醫職位90分;

內蒙古

最低合格分數線劃定為45分。

天津

近年來天津公務員考試筆試并未劃定筆試分數線,是嚴格按照1:3比例進入面試的。

重慶

2018年上半年重慶市“公招”合格分數線按鄉鎮級職位、公安機關基層執法勤務類職位、其他職位分別劃定,具體情況如下:

(一)鄉鎮級職位(即考試科目為《行政職業能力測驗》和《申論2》的職位):一是艱苦邊遠地區基層職位筆試總成績合格分數105分,二是普通職位筆試總成績合格分數110分。
(二)公安機關基層執法勤務類職位(即考試科目為《行政職業能力測驗》《申論1》和《公安類專業》的職位):筆試總成績(折算后)合格分數50分,且專業成績(折算前)合格分數55分。
(三)其他職位(即考試科目僅為《行政職業能力測驗》和《申論1》的職位):一是艱苦邊遠地區基層職位筆試總成績合格分數95分,二是普通職位筆試總成績合格分數100分。

新疆

(一)參加《申論》《行政職業能力測驗》二科的考生筆試最低合格分數線為85分。

(二)參加《申論》《行政職業能力測驗》二科,且報考南疆四地州和其他五、六類艱苦邊遠地區職位的考生筆試最低合格分數線為80分。

(三)參加《申論》《行政職業能力測驗》和《公安基礎知識》三科的考生筆試最低合格分數線為125分。

(四)參加《申論》《行政職業能力測驗》和《公安基礎知識》三科,且報考南疆四地州和其他五、六類艱苦地區的考生筆試最低合格分數線為120分。

(五)《漢語基礎知識》筆試最低合格分數線為40分。

新疆兵團

考兩科(《行政職業能力測驗》和《申論》)的筆試成績最低合格分數線為南疆100分,北疆105分;
考三科(《行政職業能力測驗》、《申論》和《公安專業科目》)的筆試成績最低合格分數線為南疆140分,北疆150分;

寧夏

一、區直機關、垂直管理單位職位筆試成績合格線為170分;
二、法院系統職位(不含法院司法警察職位)筆試成績合格線為150分;
三、市、縣(區、市)、鄉鎮機關職位以及定向“三支一扶”“西部計劃志愿者”“大學生村官”“退役大學生士兵”招考職位筆試成績合格線為140分;
四、不加試專業的政法系統(公安、司法、法院機關)警察職位筆試成績合格線為130分;
五、加試專業的公安執法勤務類警察、公安法醫職位及監獄、戒毒所獄醫職位公共科目合格線為130分,專業科目合格線為50分;
六、監獄獄醫、戒毒所獄醫職位不進行面試,按“考試總成績=(行政職業能力測驗成績+申論成績+加分)÷2×40%+專業知識考試成績×60%”折算,對達到合格線的考生依照考試總成績從高到低的順序按1:1的比例確定資格復審、體檢、考察人選。

湖北

一、省級機關:行政職業能力測驗不低于45分,申論不低于40分,公安專業科目考試不低于45分;
二、市、州級機關:行政職業能力測驗不低于40分,申論不低于40分,公安專業科目考試不低于45分;
三、省直管市(天門、仙桃、潛江)、神農架林區、縣(市、區)及鄉鎮(街道)、省級司法行政機關監獄戒毒系統:行政職業能力測驗不低于35分,申論不低于40分(其中,對基層艱苦邊遠地區予以適當傾斜,國貧、省貧縣(市、區)等艱苦邊遠地區及公安法醫職位:行政職業能力測驗不低于30分,申論不低于35分),公安專業科目考試不低于45分;
四、地稅、統計、纖檢等省以下垂直管理系統、全省法院法官助理職位、檢察院檢察官助理職位按招錄機關的實際機構層級和地域歸屬確定最低合格分數線。如大悟縣地稅局某職位,該職位機構層級為縣(市、區)級,且為國貧縣,最低合格分數線就為:行政職業能力測驗不低于30分,申論不低于35分。

黑龍江

1、《黑龍江省2018年度艱苦邊遠地區縣(市、區)、鄉(鎮)機關(單位)考試錄用公務員招考計劃》所含崗位,行政職業能力測驗與申論成績之和不低于70分,且此兩科單獨成績均不低于30分;
2、《黑龍江省2018年度公檢法司系統考試錄用公務員招考計劃》所含崗位,行政職業能力測驗與申論成績之和不低于75分,且行政職業能力測驗不低于30分,申論不低于35分;
3、《黑龍江省2018年度省直和市(地)直屬機關(單位)考試錄用公務員招考計劃》所含崗位,行政職業能力測驗與申論成績之和不低于80分,且此兩科單獨成績均不低于35分。
專業科目成績不劃定分數線,若加試專業科目的考生該科目成績為零分,取消其進入面試資格。

貴州

一、公務員職位:省、市級機關職位:145分;縣、鄉級機關(含派出機構)職位:125分。
二、人民警察職位:省、市級機關職位:165分;縣級及以下機關(含派出機構)職位:115分。

三、基層項目培養職位:省、市級機關職位:130分。

山西

1、報考省級機關職位的公務員公共科目《行政職業能力測驗》和《申論》兩科筆試成績之和不低于100分,市級機關職位的不低于95分,縣級機關職位的不低于90分(其中國家和省定貧困縣機關職位的不低于85分),鄉鎮(街道)機關職位不低于85分。
2、報考省法院機關法官助理職位的公務員公共科目《行政職業能力測驗》和《申論》兩科筆試成績之和不低于100分,市級法檢機關法官助理、檢察官助理職位的不低于95分,縣級法檢機關法官助理、檢察官助理職位的不低于85分。
3、報報考法院系統、公安機關、省監獄管理局系統和戒毒管理系統等人民警察(司法警察)職位(有體能測評要求)的,省級機關職位公務員公共科目《行政職業能力測驗》和《申論》兩科筆試成績之和不低于95分,市級及以下職位不低于80分。其中,報考公安機關職位的公安專業科目筆試成績不低于45分。

云南

直接公布筆試最低合格分數線以上且筆試總成績崗位排名在崗位招錄人數6倍比例范圍內考生的信息;

廣西

1.A類職位合格分數線為公共科目總成績不低于105分(含少數民族照顧加分),且行政職業能力測驗單科成績不低于 50分。其中,艱苦邊遠地區職位、緊缺職位、專設的殘疾人招考職位以及全區法院、檢察院系統職位合格分數線為公共科目總成績不低于100分(含少數民族照顧加分),且行政職業能力測驗單科成績不低于45分;
2.B類職位合格分數線為公共科目總成績不低于100分(含少數民族照顧加分),且行政職業能力測驗單科成績不低于50 分。其中,艱苦邊遠地區職位、緊缺職位、專設的殘疾人招考職位合格分數線為公共科目總成績不低于95分(含少數民族照顧加分),且行政職業能力測驗單科成績不低于45分;
3.面向村黨組織書記、村委會主任(含農村社區黨組織書記、居委會主任)招錄職位合格分數線為筆試總成績不低于120分(含少數民族照顧加分),且公共基礎知識測驗單科成績不低于60分;
4.選調生職位合格分數線為公共科目總成績不低于105分(含少數民族照顧加分),且行政職業能力測驗單科成績不低于50分;
專業科目筆試成績不單獨劃定合格分數線。

河南

2018年未進行考試。

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